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個(gè)人簡(jiǎn)歷工作經(jīng)歷范文5篇推薦

  在簡(jiǎn)歷中,工作經(jīng)歷是對(duì)以往工作的一個(gè)描述,它可以讓HR能直觀了解我們的職場(chǎng)經(jīng)歷,而寫(xiě)一份好的工作經(jīng)歷對(duì)面試也是有著幫助的,下面就為大家?guī)?lái)了個(gè)人簡(jiǎn)歷工作經(jīng)歷范文5篇,一起來(lái)看看吧。

個(gè)人簡(jiǎn)歷工作經(jīng)歷范文一、

  大一和大二期間,在學(xué)院組織部任職,雖然管理的是學(xué)生,但鍛煉了我的組織能力。大一到大三我都是校報(bào)記者團(tuán)成員,發(fā)表了20篇稿子,這很好地鍛煉了我的文筆,大三暑假我在一家傳媒公司實(shí)習(xí)了三個(gè)月,實(shí)習(xí)職位是文案策劃,這次實(shí)習(xí)我的收獲很大,無(wú)論是在工作經(jīng)驗(yàn)上,還是在為人處事上,我覺(jué)得這為我以后的職業(yè)生涯打下了很好的基礎(chǔ)?,F(xiàn)在,我想找一份文案策劃工作,我在實(shí)習(xí)期間對(duì)文案策劃這個(gè)職位的工作內(nèi)容有了一定的了解,我很喜歡這樣的工作,三個(gè)月的實(shí)習(xí)也算是一種工作經(jīng)驗(yàn)。

個(gè)人簡(jiǎn)歷工作經(jīng)歷范文二、

  中山**制衣有限公司2000-08-2004-04

  公司性質(zhì):紡織、服裝

  擔(dān)任職位:會(huì)計(jì),會(huì)計(jì)主管

  離職原因:--

  工作職責(zé)和業(yè)績(jī):

  主要負(fù)責(zé):1、公司總賬的處理。電算化會(huì)計(jì)憑證的審核、核算項(xiàng)目的分類(lèi)核算與分析,資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、權(quán)益變動(dòng)表和現(xiàn)金流量表,及各類(lèi)政府部門(mén)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表等編制。

  2、應(yīng)收應(yīng)付款的管理。制定客戶信用額度和供應(yīng)商的付款計(jì)劃等。

  3、固定資產(chǎn)的管理。固定資產(chǎn)卡片、變動(dòng)方式、使用狀態(tài)、折舊方法的管理及運(yùn)用。

  4、公司一般納稅人稅務(wù)申報(bào)(增值稅、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅及出口退稅等)和每年的外商投資企業(yè)聯(lián)合年檢工作。 

個(gè)人簡(jiǎn)歷工作經(jīng)歷范文5篇推薦
個(gè)人簡(jiǎn)歷工作經(jīng)歷范文5篇推薦(圖源攝圖網(wǎng))
個(gè)人簡(jiǎn)歷工作經(jīng)歷范文三、

  20XX/4 — 20XX/6:XX有限公司[1年2個(gè)月]

  所屬行業(yè):檢測(cè)/認(rèn)證

  實(shí)驗(yàn)室  質(zhì)量管理編制員

  1、協(xié)助項(xiàng)目工程質(zhì)量管理體系的策劃、質(zhì)量管理的標(biāo)準(zhǔn)、制度、程序和作業(yè)文件的編制。

  2、對(duì)項(xiàng)目材料專(zhuān)業(yè)的建設(shè)方主體質(zhì)量行為和實(shí)體工程質(zhì)量監(jiān)督檢查。

  3、負(fù)責(zé)對(duì)承包商、監(jiān)理、設(shè)備監(jiān)造、獨(dú)立無(wú)損檢測(cè)單位質(zhì)量管理文件的審查。

  20XX/6 — 20XX/3:XX有限公司[9個(gè)月]

  所屬行業(yè):檢測(cè)/認(rèn)證

  實(shí)驗(yàn)室  工程監(jiān)理

  1、對(duì)項(xiàng)目材料專(zhuān)業(yè)的建設(shè)方主體質(zhì)量行為和實(shí)體工程質(zhì)量監(jiān)督檢查。

  2、負(fù)責(zé)對(duì)承包商、監(jiān)理、設(shè)備監(jiān)造、獨(dú)立無(wú)損檢測(cè)單位質(zhì)量管理文件的審查。

  3、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程的質(zhì)量文件和工程歸檔資料的審查。

個(gè)人簡(jiǎn)歷工作經(jīng)歷范文四、

  20XX/3 — 20XX/5:XX有限公司[1年2個(gè)月]

  所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

  開(kāi)發(fā)部  工程部專(zhuān)員

  1、主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品的制造流程管控、產(chǎn)品質(zhì)量管控、效率提升、生產(chǎn)力提升。

  2、與生產(chǎn)部和品保部團(tuán)隊(duì)制定質(zhì)量文件和生產(chǎn)流程控制文件。 

個(gè)人簡(jiǎn)歷工作經(jīng)歷范文5篇推薦
個(gè)人簡(jiǎn)歷工作經(jīng)歷范文5篇推薦(圖源攝圖網(wǎng))

  20XX/5 — 20XX/1:XX有限公司[1年8個(gè)月]

  所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

  開(kāi)發(fā)部  工程部專(zhuān)員

  1、任職期間接受系統(tǒng)的管理方法培訓(xùn)并進(jìn)行生產(chǎn)流程優(yōu)化。

  2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)產(chǎn)品前期的系統(tǒng)的建立與維護(hù),產(chǎn)品轉(zhuǎn)線過(guò)程中的技術(shù)支持和生產(chǎn)流程管理。

個(gè)人簡(jiǎn)歷工作經(jīng)歷范文五、

  20XX/11 — 20XX/4:XX有限公司[1年5個(gè)月]

  所屬行業(yè):教育/培訓(xùn)/院校

  技術(shù)部  網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)理/主管

  1、部門(mén)定期對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的營(yíng)銷(xiāo)渠道進(jìn)行關(guān)注和分析。

  2、負(fù)責(zé)與線下部門(mén)工作對(duì)接,了解需求,及時(shí)做調(diào)整。

  20XX/5 — 20XX/10:XX有限公司[1年5個(gè)月]

  所屬行業(yè):教育/培訓(xùn)/院校

  技術(shù)部  網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)理/主管

  1、參與日常部門(mén)主管會(huì)議,分析各項(xiàng)指標(biāo)數(shù)據(jù)。

  2、細(xì)分目標(biāo)客戶群體,總結(jié)和分析各類(lèi)目標(biāo)客戶群體特征。

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